Na een inleidende blog nu wat meer informatie over hoe je een goede basis kunt opbouwen om als gemeente te kunnen toetsen of een cliënt een pgb moet hebben of niet.

Tijdens het congres van de Landelijke Cliëntenraad vroegen wij aan 75 cliëntenraadsleden of ze één voorbeeld konden noemen van slechte bejegening.

Collega Frans Kuiper vergeleek in zijn blog Beschut of vogelvrij beschut werk met een voetbalwedstrijd.

Ondanks dat de economie aantrekt en het aantal banen en vacatures toeneemt, zitten nog steeds relatief veel jongeren zonder werk.

Sinds 2007 kennen we het pgb in de Wmo. Het pgb is een geldbedrag, bedoeld om ondersteuning in te kopen.

Schulden zijn hot! Het is een geliefd thema voor wetenschap, belangenorganisaties, pers, beleidsmakers en politici. Allerlei goedbedoelde initiatieven buitelen over elkaar heen.

In mijn vorige blog beschreef ik de ontwikkelingen die het beschermingsbewind de afgelopen jaren heeft doorgemaakt.

Mensen moeten aan hun financiële verplichtingen voldoen, maar niet ten koste van alles.

De vraag of resultaatgericht indiceren en – veel belangrijker – beschikken nu mogelijk is of niet blijft aandacht vragen.

De omgang met beschut werk is net als een voetbalwedstrijd, de uitslag is belangrijker dan de toeschouwer.

Als je een bijstandsuitkering hebt moet je bij de gemeente melding maken van – kort gezegd – alles wat van invloed kan zijn op het recht op uitkering.

Nu veel gemeenten het integraal werken tot norm hebben verheven is het nodig om een nieuwe vaardigheid bij consulenten werk en inkomen te ontwikkelen: sociale alertheid.